【業務内容】
1プロダクト1000人規模の開発者が利用するサービスがEC2で稼働しています。今後、更なる負荷が予想されるサービスを選定し、EKS(Kubernetes)に移行して負荷に耐えるように構築・運用をしていきます。

- Kubernetesのデプロイフローを設計、構築していきます。
- Veleroを使ってバックアップフローを設計、構築していきます。

また、Kubernetesの運用をGo言語で自動化します。
- KubernetesのOperatorをGo言語で開発します。
- KubernetesのCustom ResourceやControllerをGo言語で開発します。
- KubernetesのDaemonSetsで動くPodsをGo言語で開発します。
- その他運用自動化ツールをGo言語で開発します。


【仕事の進め方】
・ドキュメントをベースに、アジャイル開発のスクラム手法でスプリントごとにゴールを定めながら仕事を進めます
・1週間に1回定例会議、及びスプリントミーティングを実施して状況を確認します
・1日に1〜2回ほど状況確認や課題解決のための短いミーティングも実施します


▶コラボレーションツール
Slack/Google Meet/Teams/esa.io/miro/Jira/Confluence

・弊社ではSlackチャット、ハドルを活発に使用しています
・担当するチームのミーティングには、技術に関する内容の場合も参加していただきます

【アピールポイント】
- Kubernetes Operator開発に関われます
- これから本番運用されるKuberentes環境の構築やKuberentes上で動作するアプリケーションの開発に携われます
- Kuberentesに移行するための様々なノウハウが溜まります。
- 必要なツールやサービスを提案すれば、導入することも可能です。
- 技術を大切にする文化です

【参画前にご準備頂くこと】
・PCはご自身のものを使用いただきます。（基本的にはMacですがWindowsも相談可能）
・認証に使用するMFAデバイス(物理)を購入いただきます（8000円程度）
・セキュリティソフトをご購入いただきます（有料版のみ）

【必須スキル・経験】
- eksctlを使ってAWS上にKubernetesクラスタをEKSで構築できる
- EC2, ELB, RDS, EKS, ECR, CloudWatch, Lambda, Serurity Group, Network ACLを理解している
- Linuxを用いたサーバ全般の設計・構築ができる
- Go言語でソフトウェアを開発できる
- ネットワークの基礎がわかること
　- CCNA〜CCNPレベル
　- Routing, Switching, CIDR, Subnetなど

■その他
- 日本語、または英語が不自由なく話せる（抵抗がない）
- 英語ドキュメントが辞書を使って不自由なく読める


【歓迎スキル】
■プログラミング
- Go言語でソフトウェアを開発できる

■Kubernetes Operator等の開発経験
- Kubernetesの運用をGo言語で自動化した経験
　- KubernetesのOperatorをGo言語で開発したことがある
　- KubernetesのCustom ResourceやControllerをGo言語で開発したことがある
　- KubernetesのDaemonSetsで動くPodsをGo言語で開発したことがある
　- その他運用自動化ツールをGo言語で開発したことがある

- Kubernetes Operator開発に関われます
- これから本番運用されるKuberentes環境の構築やKuberentes上で動作するアプリケーションの開発に携われます
- Kuberentesに移行するための様々なノウハウが溜まります。
- 必要なツールやサービスを提案すれば、導入することも可能です。
- 技術を大切にする文化です

<会社概要>
求人企業は、クライアントの多様なニーズに応える制作・開発会社です。

主力の受託開発事業では、ニーズが高いスマホアプリの開発をはじめ、WebサイトやWebデザイン、Webアプリの開発などを幅広く担当。案件はクライアントとの直接取引で、社内で企画から開発、運用までを一貫して行います。
これを強みとして、アパレル上場企業の会員アプリ開発ではトータルデザインを担当したほか、10万人以上のユーザーが集中的にアクセスするファンサイトの運用・改善を継続して対応しています。

また、これまでIT企業が参入していなかった映画製作にも挑戦。ITの力で世の中を良くすることを目指しつつ、分野にとらわれず自分たちが価値を感じる事業に積極的に取り組んでいます。

<業務概要>
クラウドを使ったインフラ構築・運用、品質を支えるプログラミング、UXに関わるフロントエンドエンジニアリング等、 様々な活躍の場があります。他のエンジニアやデザイナーとともに開発を進めていきたい方を募集します。

まずは得意な領域から始めるのでも構いませんし、新しい分野にチャレンジも可能です。弊社クライアントから指定される技術要件は特に無いことも多く、周囲のエンジニアと相談しながら、最適なアーキテクチャ、フレームワークを選択していくことができます。

<こんな経験がある人を募集しています>
・Java,nodejs,PHPに触れたことがある
・iOS/Androidアプリ開発の経験
・DB設計経験
・javascriptフレームワークやビルド環境の構築経験
・サーバー、ネットワークなどのインフラに関する知識と実務経験

<PJTで使っている技術>
◎プログラミング言語
Java、Swift、TypeScript、C#、Golang
◎フレームワーク
Ruby on Rails、Vue.js、Node.js
◎クラウド
AWS、GCP、Firebase
◎各種ツールなど
Backlog、Asana、Trello、SS、Slack、Notion、Zoom、GoogleMeet、Gradle

フルリモート×フレックスOKな企業様です。

一次請け開発チームのリーダー・マネージャー補佐としてプロジェクト管理をお任せします。
■具体的な仕事の内容
・プロジェクトマネジメント（計画、進捗管理、問題管理、チームビルディング）
・ソリューションデリバリ（要件定義、設計、開発、試験、リリース、保守）
・工程管理（品質管理、リスク管理）
・プロジェクトオペーレーション
・成果物品質管理責任
■開発環境
・言語：Java, Python
・フレームワーク：SpringBoot, Django
・インフラ：AWS, GCP, Redhat, Talend, MuleSoft, trocco, kong, AeyeScan, BOX,
Dropbox
・プロジェクト管理：Jira, Confluence
・コミュニケーションツール：Teams
■主要取引先
通信・メディア、製造・流通・小売、金融・保険・サービスまで様々なIT系企業
■組織構成
事業部本部長1名、マネージャー5名、シニアコンサルタント7名、コンサルタント8名、
アソシエイト5名、アドミン2名(28名／20代‐40代のチーム)です。
セールスフォース事業本部と合計して2026年までに100名体制に成長します。

<必須スキル>
・Java, C系, Pythonのいずれかで2年以上の開発経験
＜歓迎スキル＞
・PLとしてチームを取りまとめた経験

＜求める人物像＞
・プレイングマネージャー志向
・新しい技術を学ぶ能力
※中途入社者の多くはクラウド開発未経験

★会社設立からELTやAPIなどの連携系技術を得意とする会社
★数千～億円単位の大規模プロジェクト案件をエンドユーザーと直取引で
最上流工程から自社内で開発（チーム3～10名）
★自らのキャリアパスを選択できる「プロフェッショナル制度」を導入
技術志向で開発業務全体をまとめるプロフェッショナル：スペシャリスト
開発部門やチーム全体のマネジメントをする管理職：マネージャー

今回は正社員での募集です。
フルリモートでの入社が可能となっております。
Webアプリやスマホアプリの受託開発、法人向けITエンジニア研修、プログラミングスクールを展開されている企業様です。

【仕事内容】

■事業会社直営！中～大規模サービスの開発でキャリアを積める
■C#,TypeScript,Azureなどモダンな開発技術で大手サービスを研究開発
■事業部長直下チームへの増員！開発&マネジメント両軸でスキルアップ
■フルリモート・平均残業1.2時間と働きやすさを整えています

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【事業部長直下チームの増員プロジェクト！】
エンドクライアントは大手自動車メーカー！
直営の「カーシェアリングサービス」の研究開発
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受託開発事業/開発支援事業のクライアントは
大手の事業会社やSIerが中心。

今回の募集ポジションは、
大手事業会社（自動車メーカー）の自社サービス開発。
弊社チーム参画案件への増員です。

■必須
1．以下いずれかの言語での開発実務経験2年以上
・Java,PHP,JavaScript,TypeScript
・React,ReactNative,Node.js,Vue.js

2．以下の経験
・Firebase
・Git
・チーム開発

3．都内に出社できる方

今回の募集ポジションはフルリモート案件ですが、
結合テストのタイミングでは
本社に出社して作業を行います。
また他クライアントの案件は
隔日リモートの場合もありますので、
首都圏への通勤可能エリアに
お住まいの方が対象となります。

首都圏にお住まいのエンジニアの皆さんはもちろん、
現在関東圏外にお住まいで、転職に合わせて首都圏への
お引越しをご検討されている方は、
時期を問わずぜひお気軽にご応募ください！

■求める人物像
・エンジニアという仕事が好きな方
・チャレンジ精神旺盛で、常に自分を成長させたい方
・モダン技術に強みor興味がある方
・経験を活かしてさらにスキルアップしたい方

フルリモートでの正社員案件となっております。
受託開発をメインに展開されている企業様で、Webアプリやスマホアプリの案件が多く、
モダンな開発経験を積みながら安定的に働くことができます。

この度、次世代を見据えた新規VRゲーム開発プロジェクトを本格的にスタートするにあたり、中心的人物となって活躍していただけるプログラマーの採用を進めております。
対象プラットフォームは、Meta Quest2をはじめ、各種PCVRや、PlayStation VR2向けの開発を予定しており、常に最先端のVR環境に触れていただくことができます。

【業務概要】
VRアクションゲームのクライアント・サーバーの開発業務をお任せします。
ゲームの中でのユーザー体験を体現しつつ、現在販売されているコンシューマーゲームと同等レベルのクオリティに引き上げていただくことを期待しています。

【具体的には】
・開発環境やワークフローの構築・改善
・システムサイドから見た企画の実現性、開発工数、企画への改善案提案
・負荷軽減などによるプログラムの高速化
・開発技術のスキルアップ、ノウハウ共有
・システム要件定義・設計
・ゲームエンジンのカスタマイズ
・グラフィック仕様の検証

＜必須スキル＞
・コンシューマーゲームの開発経験（年数/言語不問）
・Unreal Engine/Unity などのゲームエンジンを使用した開発経験（年数/言語不問）
・C++/C#/Java などのプログラム言語を使用した開発経験
・PC / 家庭用ゲーム機などのハイエンド機向けアクションゲームの開発経験
・SVN、Gitなどのバージョン管理システムの使用経験
・ゲームをおもしろくするため、自ら完成形をイメージして動ける方

＜歓迎スキル＞
・シェーダ開発経験
・グラフィックプログラミング経験
・ネットワークプログラミング経験
・マスターアップ経験
・タスク見積 / 管理（スケジュール・予算・品質管理）経験

・今後の主流技術となるVRについて包括的な技術と知識・経験を得られる環境です。
・単純なR＆Dレベルのものではなく、世界を目指す製品の開発に携われます。

【会社概要】
当社は、「世界の大量廃棄問題を解決する」ために、アパレルなど小売業界の在庫問題をAIで解決するためのSaaSを開発・運営を行っています。
アパレル企業が大量生産をせず余分な在庫を持たなくても売上と利益を増やすことができるシステムです。
※アパレル業界以外にも導入が進んでおります！

【概要】
GraphQLによるAPIサーバー構築

【詳細】
バックエンド領域において、機能改善やオプション機能の追加に開発に携わっていただきます。
Rustでactix-webを使用し、GraphQLサーバーを開発しています。
Rust未経験者でも静​的型付け言語(GoやScalaなど)の業務経験がありましたら、問題ありません。
社員エンジニアとスクラムチームを形成し、スクラムイベントを通じて、
開発メンバー全員でスプリントを消化していく体制になります。

必須スキル
・Webサービスやシステム開発におけるサーバサイドエンジニアとして3年以上の開発経験
・静的型付け言語(Rust、Go、Scala、Kotlin、C言語、C++、Java、C#など)での開発実務経験
・SQLの実装経験（基本的なDDL、DMLに加え、結合、集計、集合、case文などを理解している方）
・AWSなどクラウド環境を利用したシステム開発の経験
・Dockerなどのコンテナ技術を利用した開発経験

歓迎スキル
・GraphQLサーバーの開発経験
・自社サービスの開発運用経験
・データ基盤の開発経験

★フルリモート
★状況やご希望に応じてフロントエンド領域をお願いすることもあります。
★Rustが未経験であっても挑戦できます。

■ 職務概要
昨今、エンタープライズにおいてもクラウドを活用するお客様が増え、Webアプリケーションもコンテナ化され、マイクロサービス化されています。その中で、マイクロサービスなどのトレンド技術を駆使して実装するエンジニアとし案件をリードしてください。APIの開発だけでなく、周辺技術（API Gatweay/サービスメッシュ/コンテナオーケストレーションなど）の知識も元に、アーキテクチャの選定とソースコードの品質に責任を持って推進して頂きます。


■ ロールモデル
当社には大きく２つのロールモデルがあります。経営幹部を目指し、マネジメントスキルを磨いていくプレイングマネージャーや、技術を追求するマネージングプレーヤーなど組織規模がまだ小さいため経営幹部を目指すこともできますし、技術を追求するエキスパートの道を進むことも可能です。メンバー一人ひとりがスペシャリストとして多様なキャリアを選択できる環境があります。

■ 働き方
全社員フルリモートワークとなり、チャットやビデオ会議でコミュニケーションをとっています。
また、フレックス勤務制を導入しており、ご家庭の都合により中抜け等にも対応しています。

チャットツール：Teams・Mattermost
オンライン会議ツール：Zoom・Google Meet
開発端末：Mac

【必須スキル】
・何かしらのプログラミング言語に精通している方
（Java、Go、Python、C++、C#、SQLなど）
・何らかのWebアプリケーションフレームワークを用いた開発経験
・関係するメンバーと協調して目的を達成する意思があること
・より高品質・効率的な開発手法を用いて開発ができること

★国内 居住地問わず！フルリモートワークOK！
★2021年10月1日付でDTC傘下に設立された、デロイトグループの新会社での募集です！

■採用背景
ビジネス環境の変化は日に日にスピードを増している中、顧客のニーズも変化をしてきています。
当社のERP DivisionではSAPなどERPのスキル・知見・経験を有し、テクノロジーデリバリーコンサルタントとして顧客への価値提供を高められる方をお迎えし、さらなる体制の強化を目指しています。

■業務内容
顧客企業は環境変化に対応するため、従来のOn Premiseの環境だけではなく、クラウド等の新しい技術をプラットフォームに取り込んでいく必要があり、必然的に新旧の技術が混在するため、最適化に向けた構想を明確にした上で導入・運用保守を行っていくことが求められます。当部署ではデロイトトーマツコンサルティングのg-DEユニットなどと連携し、SAP社等が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、クライアントへのSAPを中心としたERPシステム導入、および運用保守までのEnd to Endを一貫して支援しています。
大小さまざまなプロジェクトに参画し、SAPビジネスの中心となって業務に臨んで頂きます。

（具体的には）
SAPプロジェクトの一員として、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当し、コンサルタントとしてのキャリアを伸ばしていきます。また顧客SAPシステムに対し、調査・障害対応、問合せ対応、CR対応といった運用保守作業対応を提供し、同作業を通じてSAPコンサルタントとしての業務知識、テクニカルスキルを身に付けていきます。
現在はBTPのようなクラウドプラットフォーム上での新サービス開発の割合が増えつつあるため、AWSやGCPの知識を持ち先進的なソリューション開発・運用保守を行うことができる人材が求められています。これら新技術の習得に長けた人材もエンジニアとして採用し、サービスデリバリーを担当していただきます。

■ERP Divisionの特徴
・SAPを中心としたERPの導入・運用保守を同一部署で行っているため運用保守→導入や、導入→運用保守といった柔軟なキャリア形成が可能です。
・キャリアパスとしてマネジメント志向・技術志向を選択する事ができるため自身の得意分野で活躍頂く事が可能です。
・運用保守では基本的にサービス提供時間が定義されており各領域でリソースシェアリングをしているため、家庭の事情等で就業時間に制約がある方でも柔軟に対応が可能です。
・グローバルのデリバリーセンタを活用した運用保守も行っており、ワールドワイドな活躍を期待されます。

※客先出社比率：5％程度（常駐というより必要に応じて客先出社）
※DTCとのコラボレーションプロジェクト比率：80％程度

■提供サービス例：SAP/Oracle EBS/Oracle Cloud ERP/Dynamic 365/HRT(Workday/SuccessFactors)など

【研修・育成について】
当社では、研修・育成制度を複数設けておりますが、その中でもERP Divisionに入社した方に受講を推奨している研修はこちらです。
※入社後の研修期間は概ね3～4か月程度の手厚い内容となっております。
■プログラミング研修
・ABAP：SAP社オフィシャルe-Learning、およびDtakt独自コンテンツ
・Java：外部講習あり（中途入社研修。未経験者必須）

■SAP、その他ERP研修
・SAP社オフィシャルe-Learning、Certification（認定資格）取得支援
・Concur、Workdayなど公式トレーニングへの参加、認定資格取得支援
・簿記、基本情報処理技術者など、IT・業務ベーシックスキルの習得支援

■リーダー、マネジメント研修
・DTCと共通のマネージャー研修あり
・PMPなどPJマネジメント関連の資格取得支援あり

【必須要件】
■SAPなどERP・基幹システムの導入・開発・保守運用の経験
■ビジネスレベル以上の日本語力

【歓迎要件】　※いずれかの経験をお持ちの方はぜひご応募ください。
■SAP導入における複数のフェーズの経験（業務要件定義から設計・開発～テスト～本稼働準備・定着化）
■プロジェクト管理、チームリード、メンバー育成に関する知見・経験
■ERP×クラウド環境構築の経験をお持ちの方（AWS、Azure、GCPなど）
■英語の読み書き能力、海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること（目安：TOEIC600点以上）
■以下のシステムの知見・経験をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
　（SAP/Oracle EBS/Oracle Cloud ERP/Dynamic 365/Company/Workday、その他ERPパッケージの導入・開発経験）

　

東海地区にある染色会社にて、基幹システムのリプレースにあたり
基本設計から製造工程をご担当いただける方を募集しております。

要件定義は完了しており現在製造に取り掛かっておりますが、4月からの製造本格化の予定です。

【必須スキル】
・C#、JavaScriptの開発経験のある方
・基本設計以降の工程を1人称でご対応いただける方

【尚可スキル】
・GCP環境下での開発経験
・製造業における生産管理、販売管理等PLMに関わる業務システム開発経験

★フルリモート
★製造業向け業務システムの開発経験を活かして稼働いただける案件です！
★人を大切にする経営をされている会社なので、安心してご稼働いただけます！

【事業部・業務内容について】
50以上の多種多様なサービスを展開しており、常に新しいサービスが生まれてきます。
それら多様なサービスとユーザーを結びつけているのが本プラットフォームです。
プラットフォームは認証認可や決済機能、ポイント、クーポン、不正対策、ユーザーサポートなどサービス全体を支える機能を提供しています。
その中でもPCIDSS環境は、ユーザーのクレジットカードの情報を保持している領域になるため、PCIDSSの12要件、セキュリティ面の担保が必要になります。
今回オンプレからAWSに移行することにより、 運用効率をあげること、スケールのしにくさ、といった点の課題を解決しようとしています。

〈仕事内容〉
PCIDSSのクラウド化をメインに、オンプレからAWSへのリプレイスを実施していただきます。 現時点では、オンプレからクラウドに移行する。というところを掲げており、AWSのSA、セキュリティ部と会話しながら進めていきますので、ご自身で設計や方針を決めながら進めていく形になります。

〈担当工程〉
要件定義
基本設計
詳細設計
開発
結合T
保守改修

〈アダルトコンテンツ〉
有り（一部触れる場合があります）
※業務でアダルトコンテンツを閲覧することはないですが、コンテンツ購入などの検証を行うことがあります。

【必須スキル】
▼下記全ての項目が満たされている方を希望いたします
・バックエンド(API, Batch)の開発経験：3年以上
・Terraformでのクラウド環境(AWS) 構築/運用経験 : 3年以上
・システムの運用保守経験：3年以上
・複数のプログラミング言語を使った開発経験がある
・RDBMSの利用経験
・経験や得意分野が職務経歴書に記載されている（例：自己PR, 具体的な作業内容や学び）

【歓迎スキル】
▼以下は必須ではございませんが、ご経験の中にあるとよりマッチしやすいと考えております
・PCI DSSセキュリティ要件があるため、他部署との折衝経験
・Golang, PHPの開発経験
・Dockerの利用経験など、開発環境にマッチしたツールの利用経験
・クリーンアーキテクチャ等の設計に関する理解
・スクラムを用いた開発経験

★フルリモート（完全リモート　テレワーク・在宅勤務可）
★大手グループ会社の案件です
★高速・安定稼働を目指す大規模サービスの構築・運用経験や、AWSなどのパブリッククラウドなど、幅広い経験を積むことができます